人因研究员 8-13K |
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职位描述
负责公司项目的用户心理及行为研究及数据分析，能根据产品阶段和需求，有节奏的规划项目研究方向和计划；1. 深入了解人因和认知心理学的理论及应用，具备有效的工作方法并应用于与设计团队合作、与客户沟通和研究，对倾向性的研究；
2. 深入理解业务需求，熟练运用各种研究方法，通过严谨及客观的研究与分析，洞察用户需求，产出高质量结果；
3. 跨团队协同，分享研究成果，主动推进研究转化落地，在公司层面提升有效性和影响力；
4. 结合团队及业务目标，在指导下独立做研究规划并实现目标；
5. 跟随研究规划，参与研究课题讨论、制定研究计划，与团队成员一起执行研究项目，能够独立产出合格可落地的研究报告。
【任职要求】
1. 全日制本科以上学历，人因工程学（Human Factors Engineering/Human Factors）、心理学、社会学、统计学、传播学、情报学、人机交互、计算机等专业背景，海外留学生优先；
2. 思维系统、严谨，具备优秀的分析与洞察能力，对人机交互体验有sense者优先
公司介绍
创立于2016年的艾体验，是一家专注于用户体验创新的科技公司。在数智化时代，通过以用户场景为核心的创新设计服务以及AI思维工具，帮助合作客户实现业务突破和持续增长。艾体验提供一站式可落地的创新解决方案，从市场趋势洞察和策略制定，到方案设计表达和原型构建，并通过科学的用户测评优化创新决策。艾体验借助其专业的团队服务和严谨的创新流程，帮助客户在可控资源的投入下，有效将想法转化为落地实践，适应并领先于快速变化的市场环境。
艾体验自成立以来先后和长安集团、东风风行、福特研究院、锋物科技、明阳电器、湖南卫视融媒体、泡泡玛特、易软天创（禅道）等上百家企业建立起长期合作关系。艾体验以专业系统的体验创新设计方法体系为超过30个不同领域的客户构建了280多个有效的应用场景，通过多种软硬件及感官模态的互动设计和品牌体验策略，为客户带来了更大的价值增长。
公司内部重视人才引进和人才培养工作，创始团队获全国留学创业扶持计划及四川省金熊猫人才认定，连续多年开展北上广深领域人才和归国人才的引进工作，曾多次带领产品实现从零到亿级的突破性创新增长。
